03 vagas abertas na ONG SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL | Portal EMCO

03 vagas abertas na ONG SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL

= Primeira Vaga =

Oficial – Projecto – Educação

Mozambique

ANÚNCIO DE VAGA

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar um(a) candidato (a) para a vaga abaixo mencionada:

(1) Oficial – Projecto – Educação baseado no distrito de Eráti

Propósito

O Oficial do Projecto será responsável pela implementação directa das actividades do Projecto aos beneficiários do projecto She Belongs In School (SBIS) na Província de Nampula sob supervisão do Coordenador Distrital do projecto. O Oficial do Projecto será responsável por apoiar à implementação das componentes de acesso e qualidade de ensino e aprendizagem dos níveis primário, secundário, bem como da educação de base comunitária, segurança e qualidade da escola, na componente de gestão escolar, desenvolvimento profissional do professor, ensino a distância do tipo III, Transformação de género, mobilização comunitária, Criação e revitalização de Parlamentos Infantis e Núcleos de Parlamentos Infantis, criação de CCPCs nas comunidades, criação de círculos de raparigas, em prol da melhoria dos resultados de aprendizagem de todas as crianças com ênfase para as raparigas, crianças vulneráveis, marginalizadas e crianças com deficiência.

Qualificações

Licenciado ou equivalente em educação, de preferência em Ensino de Português ou Matemática, Educação Básica; Pedagogia; Psicologia, Ciências Sociais e Desenvolvimento Comunitário;

EXPERIÊNCIA E HABILIDADES

Essencial

  • Experiência em Educação Inclusiva, Gestão Escolar, Gestão de Desastres Naturais nas Escolas, campos de leitura e actividades de recuperação da aprendizagem;
  • Possuir carta de condução de Moto (Obrigatório)
  • Familiarizado com o Sistema Nacional de Ensino e os diferentes subsistemas;
  • Pelo menos dois (2) anos de experiência em implementação de programas de educação, género, desenvolvimento comunitário;
  • Experiência de trabalhar com os SDEJT, gestores escolares, professores, Conselho de Escola Comités Escolares de Gestão de Calamidades Naturais e alunos;
  • Experiência em treinamento e facilitação de conteúdos de literacia/numeracia, apoio psicossocial, salvaguarda dos direitos da criança, educação inclusiva e igualdade de género (da sociedade civil, professores e outros actores sociais);
  • Demonstrado conhecimento prático sobre os princípios e desafios relacionados à integração da igualdade de género na programação do desenvolvimento;
  • Excelentes habilidades de planificação de actividades e orientado para resultados;
  • Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal em Português e linguais locais (Macua).
  • Mínimo de 2 anos de experiência em gestão prática de programas de educação e implementação de programas de desenvolvimento profissional do professor;
  • Experiência comprovada de capacidade de organização incluindo habilidades para planificar, estabelecer prioridades e cumprir o trabalho de acordo com as exigências e metas estabelecidas;
    Proficiência na redação de relatórios técnicos e programáticos que documentam a direcção e os resultados do programa.

Desejavel

  • Experiência na implementação de programas educativos em Moçambique ou contextos semelhantes;
  • Compreensão dos processos e ambientes de ensino e aprendizagem sensíveis ao género;
  • Experiencia em avaliações contínuas, monitoria de melhorias no contexto de educação;
  • Comprovada capacidade de organização incluindo habilidades para planificar, estabelecer prioridades e cumprir a tarefa de acordo as exigências e metas estabelecidas;
  • Orientado para resultados;
  • Fortes habilidades e experiencias em capacitações.

Os candidatos interessados deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em português/inglês através do link: https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com:443/hcmUI/CandidateExperience/en/job/3443?utm_medium=jobboard até ao dia 25 de Setembro de 2023.

CLIQUE AQUI PARA SE CANDIDATAR

AVISO LEGAL:

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

“Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

= Segunda Vaga =

Líder Técnico – Segurança Alimentar e Meios de Subsistência (Zambézia)

Mozambique

ANÚNCIO DE VAGA

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada:

Líder Técnico de Segurança Alimentar e Meios de Subsistência baseado em Quelimane

O Líder Técnico de Segurança Alimentar e Meios de Subsistência será responsável pelas funções técnicas da implementação do projeto relacionadas com as actividades de meios de subsistência nos distritos designados, sob a supervisão do Director Adjunto (DCoP) do projecto coordenando a componente Técnica.

Qualificações

Mestrado ou superior em agricultura, agronomia ou em um campo intimamente relacionado

Experiência e Habilidades

Essencial

  • Pelo menos sete (7) anos de experiência na concepção, implementação ou apoio a programas de meios de subsistência em Moçambique, de preferência na província da Zambézia, é altamente desejável;
  • Fortes habilidades técnicas em abordagem sensível à nutrição para construir resiliência, desenvolver sistemas de mercado, diversificar meios de subsistência e de mudança social e de comportamento sustentável;
  • Histórico de prestação de assistência técnica ao governo no contexto do fortalecimento de capacidades dos programas associados aos meios de subsistência por meio de sistemas governamentais, processos e modelos de prestação de serviços e comunicação para mudança de comportamento em países de baixa renda;
  • Sólida experiência no desenvolvimento de ferramentas e materiais de formação sobre comunicação efectiva para a para mudança de comportamento;
  • Habilidades demonstradas para resolver problemas, experiência em colaboração, criatividade e vontade de inovar;
  • Familiaridade e compreensão das políticas e procedimentos da USAID, ou de outros doadores. Outrossim, experiencia de implementação de projetos baseados na comunidade;
  • Excelentes habilidades interpessoais e capacidade demonstrada para liderar e trabalhar de forma eficaz em equipe.
  • Experiência em monitoria e avaliação de indicadores no domínio da segurança alimentar e nutricional;
  • Excelentes capacidades de comunicação verbal e escrita em português e inglês são obrigatórias;
  • Capacidade e disponibilidade para viagens frequentes.

Desejavel

  • Experiência em trabalho em equipe e colaboração.
  • Fluência nos idiomas Elomue ou Senna.
  • Experiência prévia de trabalho na Zambézia.

Os (As) candidatos(as) interessados(as) deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em Português e Inglês até ao dia 30 de Setembro de 2023. Através do seguinte link: https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/job/2968?utm_medium=jobboard

CLIQUE AQUI PARA SE CANDIDATAR

“Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

AVISO LEGAL:

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados

= Terceira Vaga =

Líder Técnico – Segurança Alimentar e Meios de Subsistência (Zambézia)
Mozambique

ANÚNCIO DE VAGA

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada:

Líder Técnico de Segurança Alimentar e Meios de Subsistência baseado em Quelimane

O Líder Técnico de Segurança Alimentar e Meios de Subsistência será responsável pelas funções técnicas da implementação do projeto relacionadas com as actividades de meios de subsistência nos distritos designados, sob a supervisão do Director Adjunto (DCoP) do projecto coordenando a componente Técnica.

Qualificações

Mestrado ou superior em agricultura, agronomia ou em um campo intimamente relacionado

Experiência e Habilidades

Essencial

  • Pelo menos sete (7) anos de experiência na concepção, implementação ou apoio a programas de meios de subsistência em Moçambique, de preferência na província da Zambézia, é altamente desejável;
  • Fortes habilidades técnicas em abordagem sensível à nutrição para construir resiliência, desenvolver sistemas de mercado, diversificar meios de subsistência e de mudança social e de comportamento sustentável;
  • Histórico de prestação de assistência técnica ao governo no contexto do fortalecimento de capacidades dos programas associados aos meios de subsistência por meio de sistemas governamentais, processos e modelos de prestação de serviços e comunicação para mudança de comportamento em países de baixa renda;
  • Sólida experiência no desenvolvimento de ferramentas e materiais de formação sobre comunicação efectiva para a para mudança de comportamento;
  • Habilidades demonstradas para resolver problemas, experiência em colaboração, criatividade e vontade de inovar;
  • Familiaridade e compreensão das políticas e procedimentos da USAID, ou de outros doadores. Outrossim, experiencia de implementação de projetos baseados na comunidade;
  • Excelentes habilidades interpessoais e capacidade demonstrada para liderar e trabalhar de forma eficaz em equipe.
  • Experiência em monitoria e avaliação de indicadores no domínio da segurança alimentar e nutricional;
  • Excelentes capacidades de comunicação verbal e escrita em português e inglês são obrigatórias;
  • Capacidade e disponibilidade para viagens frequentes.

Desejavel

  • Experiência em trabalho em equipe e colaboração.
  • Fluência nos idiomas Elomue ou Senna.
  • Experiência prévia de trabalho na Zambézia.

Os (As) candidatos(as) interessados(as) deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em Português e Inglês até ao dia 30 de Setembro de 2023. Através do seguinte link: https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/job/2968?utm_medium=jobboard

CLIQUE AQUI PARA SE CANDIDATAR

“Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

AVISO LEGAL:

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados

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